В 2018-2020 годах планируется индексация зарплаты бюджетникам, не упомянутым в «майских» указах

0
669
экономика Россия Красноярский край

В 2018-2020 годах планируется индексация зарплаты бюджетникам, не упомянутым в «майских» указах. Об этом сообщил Министр труда и социальной защиты России Максим Топилин заседании круглого стола, посвященного вопросам формирования раздела «Социальная политика» в проекте федерального бюджета на 2018 год».

Глава Минтруда России рассказал об индексации зарплат работников бюджетной сферы, не упомянутых в “майских” указах Президента России. 

«В проекте бюджета предусмотрена индексация их зарплат на 4 % с 1 января следующего года. В дальнейшем, в 2019-2020 годах, будет индексация также на 4 %, пока с 1 октября. Мы исходим из того, что в 2019-2020 годах мы сможем еще к этой теме вернуться, посмотрим, как будет работать линейка по минимальному размеру оплаты труда», – сообщил Максим Топилин.

По словам Министра, в проекте федерального бюджета на следующий год заложено 29,3 млрд рублей на обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации (ТСР). 

«В основном, оператором этих средств будет Фонд социального страхования. Ряд регионов отказывается выполнять эти полномочия. Как мне кажется, ситуация идет к тому, что эти полномочия сосредоточатся в ФСС, за исключением, наверное, Москвы, которая стала первым регионом, взявшим на себя данное полномочие по собственной инициативе. Мы сейчас вместе со всероссийскими обществами инвалидов работаем над поручением Президента о расширении перечня технических средств реабилитации. По нашим оценкам, объем необходимых средств может в перспективе составить до 900 миллионов рублей», – отметил глава Минтруда России.

В числе обсуждаемых вопросов было и развитие рынка труда. Максим Топилин отметил, что на программы поддержки занятости и приоритетный проект по повышению производительности труда на трехлетний период будет выделено по 1,5 млрд рублей. Для их реализации выбраны пилотные регионы, в том числе республики Татарстан, Башкирия, Самарская область.

По мнению министра, основной посыл проводимой работы заключается в том, чтобы определить на предприятиях дополнительные возможности экономии ресурсов. 

«Сейчас с министерством экономического развития мы прописываем правила с тем, чтобы у нас  не существовало рисков высвобождения работников при изменении программ повышения производительности труда в связи с возникновением новых технологий, оборудования, производства и так далее», – сказал он.

Поделиться
comments powered by HyperComments